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3、办理正规聘用手续时,须提供应聘岗位所要求的学历、学位证书等相关资质,在规定时间内未能提供的取消聘用资格。

六、招聘纪律和注意事项

(一)严格公开招聘纪律,有下列情形的,必须严肃处理,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

1、伪造、涂改证件、证明或以其他不正当手段获取应聘资格的;

2、应聘人员在考试考核过程中作弊的;

3、对违反招聘规定的人员,一经查实,解除聘用合同,予以清退。

(二)1、年龄女性35周岁(含)以上,男性40周岁(含)以上,单位不予缴纳保险,特殊人才女性可放宽至40周岁,男性可放宽至45周岁。

2、工作试用期一般为6个月-1年,试用期满,经认定能胜任本职工作,予以缴纳保险并签订劳动合同。

3、离退休返聘人员不予缴纳保险,单独签定聘用合同。

4、后勤人员单位不予缴纳保险,单独签定聘用合同。

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石家庄市鹿泉区开发区卫生院招聘人员报名表.doc

2019年8月14日

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