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3、报名需准备的证件或资料包括:
(1)有效居民二代身份证;
(2)户口首页、户口本人页;
(3)毕业证、学位证(尚未取得毕业证件的应届生提供学生证、就业协议等证明材料);
(4)2寸白底近期免冠照片(电子版);
(5)国外学历需教育部认证材料;
(6)岗位要求的其他证明材料;
以上材料按审核要求上传影像件。
考生应及时关注沧县政府网通知,在规定时间内自行打印《笔试准考证》或《面试通知单》。
4、报名实行严格的自律机制,考生必须对提交审核的报名信息的真实性、完整性负责。拟聘用人员上岗时,以上证件和资料均需提供原件进行核查,与网上报名时填报情况不一致,不符合应聘条件的考生,取消其聘用资格,对严重弄虚作假行为要追究其责任。
5、同一岗位的报名人数与招聘人数原则上不低于2∶1,达不到这一比例时,可减少或取消该岗位的招聘人数,并在沧县政府网通知考生。
(二)笔试
笔试内容为公共基础知识和专业基础知识,满分100分,考试时长90分钟。
考生应佩戴口罩等个人防护措施,持有效期内二代身份证、《笔试准考证》、本人7天内的一次核酸检测阴性和IgM血清学检测阴性证明参加笔试。
笔试结束后划定合格分数线,按岗位分别将笔试成绩由高到低顺次排序,按1:2的比例确定面试人选,比例内末位笔试成绩并列的都进入面试。
(三)面试
考生按沧县政府网面试通知打印《面试通知单》,面试相关事宜以《面试通知单》为准。
考生应佩戴口罩等个人防护措施,持有效期内二代身份证、《面试通知单》、本人7天内的一次核酸检测阴性和IgM血清学检测阴性证明参加面试。考生根据《面试通知单》要求的时间到指定地点候考,按抽签顺序号确定面试顺序,依次进入面试场地进行面试。
采取结构化面试,面试内容为综合素质、通用能力和相关专业技术能力。
面试分值100分,当场打分,面试成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩,面试成绩保留小数点后两位。面试成绩低于60分者淘汰。
面试结束后,在面试地点公布面试成绩。
(四)计算综合成绩、确定排名
考生综合成绩的计算公式为:笔试成绩×60%+面试成绩×40%=综合成绩(保留两位小数)。按岗位将考生综合成绩由高到低顺次排列,按照1:1的比例确定参加体检的考生。如同一招聘岗位末位出现综合成绩并列的,采取依次按笔试成绩高者,学历高者,取得相关专业技术资格级别高者优先的办法确定排名。如果以上条件均相同,都进入考察,根据考察结果择优聘用。在此后的体检、考察等环节发现问题需要递补时,出现综合成绩并列的,也按此排名顺序确定。
(五)体检、考察
进入体检、考察环节的人员,参加统一组织的体检,体检标准参照现行的《公务员录用体检通用标准》。体检合格人员需48小时内立即上岗,投入到抗击疫情防控工作之中。体检不合格的、未按时到岗的人员取消考察资格,按综合成绩由高到低依次递补。考察采取边工作边考察的方式,考察期为30天。考察期满后应届生如因个人原因无法取得毕业证件的取消聘用资格。
考察期满,根据工作表现,由县疾控中心、县卫健局形成考察材料报县人社局,考察不合格的不予聘用,按综合成绩由高到低的顺序依次递补。
(六)公示、聘用
根据体检、考察结果确定拟聘用人员名单后,由县疾控中心、县卫健局报县人社局审核,审核通过后在沧县政府网公示7个工作日。经公示无异议或有异议经核实不影响聘用的,按规定程序办理聘用手续。
四、有关事项
(一)本次招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。
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