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6、公示(2019年8月5日—2019年8月13日)

体检合格人员在文安政府网(http://www.wenan.gov.cn)进行公示，公示期限为7个工作日。公示期间有异议的，用人单位与派遣公司共同组成联合工作组进行调查，经调查确属不符合聘用条件的，取消其聘用资格，职位空缺按总成绩由高到低依次递补。

7、聘用管理

用工形式为劳务派遣方式，由县财政局与劳务派遣公司签订劳务派遣协议。。公示期满无异议的被聘用人员与公司签订劳动合同，首次合同期限为一年。劳务派遣管理费用由用人单位予以保障。试用期3个月试用期包含在劳动合同期内)，被聘用的评审专业技术人员在试用期内应接受岗前培训与试用期考核，试用期满经考核合格的，继续在岗位工作，培训或试用期考核不合格的，解除劳动合同。合同期满，根据工作需要及双方协商可继续签订。

四、工资保险待遇

评审专业技术人员月执行3000至4000元工资标准，同时上三险(基本养老保险、医疗保险、工伤保险)。

五、有关事项

1、公开招聘工作实行回避制度。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

2、凡在规定时间内，未按照有关通知要求领取《准考证》和未按有关规定参加考试、体检、报到的，均视为自动放弃招聘资格。对报名人员的资格审查贯穿招聘过程始终，报考者要对自己所提交信息的真实性负责，任何一个环节发现弄虚作假和违反考试、聘用纪律的，一律取消考试或聘用资格，问题严重的，按照相关规定追究责任。

3、本公告由文安县财政局负责解释。

文安县财政局招聘评审专业技术人员报名表a.doc

文安县财政局

2019年7月23日

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